Размер шрифта: A A A Цвет сайта: Кернинг: АА АА АА Картинки

     

Официальный сайт Администрации Русановского сельсовета

Фатежского района Курской области

Меню

Контактная информация

Адрес:

307119  Курская область,

Фатежский район, д. Басовка

 

Телефон:

847144 2-18-70

 

Адрес электронной почты:

rusan_adm@mail.ru

Полезная информация

 

Календарь

<< < Ноябрь 2019 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 23 24
25 26 27 28 29 30  
Пред След Страница:

Постановление от 21.12.2019г. №191 О программе развития коммунальной инфраструкт…

24-12-2019 Просмотров:21 Муниципальные целевые программы Super User - avatar Super User

АДМИНИСТРАЦИЯ РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ФАТЕЖСКОГО РАЙОНА   ПОСТАНОВЛЕНИЕ   от 21 декабря  2016 г № 191   О программе развития коммунальной инфраструктуры муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области на период 2016-2024 годы   Руководствуясь Градостроительным кодексом Российской Федерации от 29.12., Постановлением Правительства РФ от 01.10.2015 №1050 «Об утверждении требований к программам комплексного развития коммунальной инфраструктуры поселений, городских округов», федеральным законом от 6 октября 2003г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области Администрация Русановского сельсовета постановляет:   1. Утвердить программу развития коммунальной инфраструктуры муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области на период 2016-2024 годы согласно приложению. 2. Постановление вступает в силу с момента подписания и подлежит обнародованию.       Глава Русановского сельсовета Фатежского района                                                               И.М.Карцев

Подробнее »

ОТЧЕТ ОБ ИСПОЛНЕНИИ БЮДЖЕТА НА 01 ОКТЯБРЯ 2019Г.

23-12-2019 Просмотров:25 Бюджетный учет и отчетность Super User - avatar Super User

ОТЧЕТ ОБ ИСПОЛНЕНИИ БЮДЖЕТА НА  01 ОКТЯБРЯ 2019Г. 

Подробнее »

ОТЧЕТ ОБ ИСПОЛНЕНИИ БЮДЖЕТА НА 01 ИЮЛЯ 2019Г.

23-12-2019 Просмотров:27 Бюджетный учет и отчетность Super User - avatar Super User

ОТЧЕТ ОБ ИСПОЛНЕНИИ БЮДЖЕТА НА  01 ИЮЛЯ 2019Г. 

Подробнее »

ОТЧЕТ ОБ ИСПОЛНЕНИИ БЮДЖЕТА НА 01 АПРЕЛЯ 2019Г.

23-12-2019 Просмотров:24 Бюджетный учет и отчетность Super User - avatar Super User

ОТЧЕТ ОБ ИСПОЛНЕНИИ БЮДЖЕТА НА  01 АПРЕЛЯ 2019Г. 

Подробнее »

Решение от 23.12.2019г. №148 О принятии к осуществлению части полномочий по реше…

23-12-2019 Просмотров:8 НПА Собрания депутатов Super User - avatar Super User

СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ФАТЕЖСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ   РЕШЕНИЕ от 23 декабря 2019 года № 148   О принятии к осуществлению части полномочий по решению вопросов местного значения органа местного самоуправления муниципального района «Фатежский район» Курской области   В соответствии с частью 4 статьи 15 Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Бюджетным кодексом Российской Федерации, Уставом муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области, порядком заключения соглашений органами местного самоуправления Русановского сельсовета Фатежского района с органами местного самоуправлениямуниципального района «Фатежский район» Курской областио (передаче) принятии осуществления части полномочий по решению вопросов местного значения, утвержденным решением Собрания депутатов Русановского сельсовета Фатежского района Курской области от 28 декабря 2016 г. №54, решением Представительного Собрания Фатежского района Курской области...

Подробнее »

Решение от 23.12.2019г. №147 «О Бюджете муниципального образования «Русановский …

23-12-2019 Просмотров:11 Бюджетный учет и отчетность Super User - avatar Super User

СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ФАТЕЖСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ   РЕШЕНИЕ №147 от 23 декабря 2019 года   «О Бюджете муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области на 2020 годи плановый период 2021 и 2022 годов»   Статья 1. Основные характеристики Бюджета муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области 1. Утвердить основные характеристики Бюджета муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области (далее – местный Бюджет) на 2020 год: прогнозируемый общий объем  доходов местного Бюджета на 2020 год в сумме 4069361,00 рубль; общий объем  расходов местного Бюджета на 2020 год в сумме 4069361,00 рубль; дефицит местного Бюджета на 2020 год в сумме 0 рублей. 2. Утвердить основные характеристики Бюджета муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области (далее – местный Бюджет) на 2021 и 2022 годы: прогнозируемый общий объем  доходов местного Бюджета на...

Подробнее »

Решение от 23.12.2019г. №146 О внесении изменений и дополнений в решение Собран…

23-12-2019 Просмотров:11 Бюджетный учет и отчетность Super User - avatar Super User

  СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ФАТЕЖСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ   РЕШЕНИЕ №146 от 23 декабря 2019 года   О внесении изменений и дополнений в решение Собрания депутатов Русановского сельсовета Фатежского района Курской области № 120 от 21.12.2018 года «О Бюджете муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области на  2019 годи плановый период 2020 и 2021 годов»       В соответствии с положением о Бюджетном процессе в муниципальном образовании «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области утвержденного решением Собрания депутатов №92 от 18.12.2013г., Собрание депутатов решило:   1.Внести следующие изменения в решение собрания депутатов Русановского сельсовета Фатежского района Курской области «О Бюджете муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области на  2019 год и плановый период 2020 и 2021 годов »  часть 1 статьи 1 Решения изложить в следующей редакции: 1) Утвердить основные характеристики Бюджета муниципального образования «Русановский сельсовет»...

Подробнее »

Распоряжение от 25.07.2016 г. №24 Об утверждении методики прогнозирования посту…

10-12-2019 Просмотров:31 Бюджетный учет и отчетность Super User - avatar Super User

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ АДМИНИСТРАЦИЯ РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ФАТЕЖСКОГО РАЙОНА   РАСПОРЯЖЕНИЕ   от 25.07.2016 г. №24   Об утверждении методики прогнозирования поступлений по источникам финансирования дефицита бюджета муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области   В соответствии с пунктом 1 статьи 160.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации и Общими требованиями к методике прогнозирования поступлений по источникам финансирования дефицита бюджета, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 26.05.2016 № 469,   1. Утвердить методику прогнозирования поступлений по источникам финансирования дефицита бюджета муниципального образования «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области согласно приложению к настоящему распоряжению. 2. Контроль за исполнением настоящего распоряжением возложить на начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности Администрации Русановского Фатежского района Петрову Е.К.. 3. Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.       Глава  Русановского сельсовета Фатежского района                                                              И.М.Карцев

Подробнее »

Решение от 18.12.2013 г. №92 Об утверждении Положения о бюджетном процессе в мун…

10-12-2019 Просмотров:32 НПА Собрания депутатов Super User - avatar Super User

СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ФАТЕЖСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ   РЕШЕНИЕ от 18 декабря 2013 г. № 92   Об утверждении Положения о бюджетном процессе в муниципальном образовании «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области      В соответствии со ст.9 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» Собрание Депутатов Русановского сельсовета Фатежского района Курской области решило:  1.Утвердить Положение о бюджетном процессе в муниципальном образовании «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области (прилагается).  2. Признать утратившим силу решение Собрания Депутатов Русановского сельсовета Фатежского района Курской области от 21 октября 2011 года №33 «Об утверждении положения о бюджетном процессе в муниципальном образовании «Русановский сельсовет» Фатежского района Курской области»;  3.Решение вступает в силу со дня его официального обнародования.       Глава Русановского сельсовета  Фатежского района                                                                       ...

Подробнее »

Электронная трудовая книжка (ЭТК) и её преимущества

 

 

Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации

по Курской области

______________________________________________________________

305000 г. Курск,                             телефон: (4712) 51–20–05 доб. 1201

ул. К.Зеленко, 5.                            факс:       (4712) 70–00–93

                                                                E-mail:  infosmi@056.pfr.ru

 

Электронная трудовая книжка (ЭТК) и её преимущества

С 2020 года в России планируется ввести электронную трудовую книжку – новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Цифровая трудовая книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета. Переход на электронные трудовые книжки добровольный и позволяет сохранить бумажную книжку столько, сколько это необходимо.

Электронная трудовая книжка не предполагает физического носителя и будет реализована только в цифровом формате. Просмотреть сведения электронной  книжки можно будет в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда России или на портале Госуслуг, а также через соответствующие приложения для смартфонов.

При необходимости сведения электронной трудовой книжки будут предоставляться в виде бумажной выписки. Предоставить ее сможет нынешний или бывший работодатель (по последнему месту работы), а также управление Пенсионного фонда России или многофункциональный центр госуслуг (МФЦ). Услуга предоставляется экстерриториально, без привязки к месту жительства или работы человека.

Преимущества электронной трудовой книжки

  • Удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности.
  • Минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности.
  • Дополнительные возможности дистанционного трудоустройства.
  • Снижение издержек работодателей на приобретение, ведение и хранение бумажных трудовых книжек.
  • Дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.
  • Использование данных электронной трудовой книжки для получения государственных услуг.
  • Новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов.
  • Высокий уровень безопасности и сохранности данных.

Переход на электронные трудовые книжки

Формирование электронных трудовых книжек россиян должно начаться с 2020 года. Для всех работающих граждан переход к новому формату сведений о трудовой деятельности добровольный и будет осуществляться только с согласия человека.

Единственным исключением станут те, кто впервые устроится на работу с 2021 года. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

Остальные граждане в течение 2020 года смогут подать заявление работодателю в произвольной форме о сохранении бумажной трудовой книжки. В этом случае работодатель наряду с электронной книжкой продолжит вносить сведения о трудовой деятельности также в бумажную версию.

Россияне, которые до конца 2020 года не подадут заявление работодателю о сохранении бумажной трудовой книжки, получат ее на руки. Сведения об их трудовой деятельности начиная с 2021 года будут формироваться только в цифровом формате.

Перечень сведений электронной трудовой книжки

Электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке:

  • Место работы.
  • Периоды работы.
  • Должность (специальность, профессия).
  • Квалификация (разряд, класс, категория, уровень квалификации).
  • Даты приема, увольнения, перевода на другую работу.
  • Основания прекращения трудового договора.

Работодателям об электронной трудовой книжке

С 1 января 2020 года вводится обязанность для работодателей ежемесячно представлять в Пенсионный фонд России сведения о трудовой деятельности, на основе которых будут формироваться электронные трудовые книжки россиян.

Передача сведений будет реализована в рамках существующего формата взаимодействия компаний с территориальными органами Пенсионного фонда.

В связи с введением электронных трудовых книжек работодателям надлежит письменно проинформировать работников о соответствующих изменениях в трудовом законодательстве и праве работников сохранить бумажную трудовую книжку.

При необходимости работодателям также предстоит провести работу по изменению локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность организации, внести изменения в соглашения и коллективные договоры.

Начиная с 1 января 2021 года в случаях приема на работу или увольнения сведения о трудовой деятельности должны будут представляться организацией-работодателем в Пенсионный фонд не позднее рабочего дня, следующего за днем издания документа, являющегося основанием для приема на работу или увольнения.

Законодательство об электронных трудовых книжках

Переход на электронные трудовые книжки предусмотрен поправками в действующее законодательство. В данный момент проект подготовленных изменений направлен Правительством на рассмотрение Федерального собрания.

Первый законопроект вносит изменения в Трудовой кодекс и устанавливает возможность ведения информации о трудовой деятельности в электронном виде. Согласно поправкам, такие сведения становятся основной информацией о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Второй законопроект вносит изменения в федеральный закон № 27-ФЗ от 1 апреля 1996 года «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и вводит обязанность работодателей с 1 января 2020 года представлять в информационную систему Пенсионного фонда России сведения о трудовой деятельности работников.

Третий законопроект вносит изменения в Кодекс об административных правонарушениях и устанавливает административную ответственность для работодателя за нарушение сроков представления сведений либо представление неполных или недостоверных сведений.

Проект формы СЗИ-ТД для предоставления сведении о трудовой деятельности работника

Проект формы СЗВ-ТД для предоставления сведений о трудовой деятельности работников

Вопросы-ответы по электронной трудовой книжке

Можно ли будет сохранить бумажную трудовую книжку?

Да, можно. Для этого будет необходимо подать письменное заявление работодателю до конца 2020 года. В этом случае с 2021 года бумажную трудовую продолжат вести одновременно с электронной.

В каком случае нельзя будет сохранить бумажную трудовую книжку?

Если сотрудник впервые устроится на работу с 1 января 2021 года. У таких работников данные о трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде.

В течение какого периода работодателю будет необходимо предоставлять сведения в Пенсионный фонд?

С 1 января 2020 года сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц будет необходимо предоставлять в ПФР ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным.

С 1 января 2021 года сведения в случаях приема на работу или увольнения должны будут представляться не позднее рабочего дня, следующего за днем приема на работу или увольнения.

Чем защищены базы данных ПФР? Какие гарантии, что данные будут защищены?

Информационная система ПФР аттестована в соответствии с действующим законодательством в области защиты персональных данных.

Как работодатель будет направлять сведения о трудовой деятельности сотрудников в ПФР?

Аналогично другой отчетности в ПФР.

Как можно будет получить сведения из электронной трудовой книжки?

Сведения из электронной трудовой книжки можно будет получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России - pfrf.ru и на сайте Портала государственных услуг - gosuslugi.ru.

Чтобы войти в личный кабинет, необходимо зарегистрироваться и получить подтвержденную учетную запись в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) на портале Госуслуг. Если вы уже зарегистрированы на портале, для входа в личный кабинет на сайте ПФР используйте ваши логин и пароль.

Информацию из электронной трудовой книжки можно будет получить также в бумажном виде, подав заявку:

  • у работодателя (по последнему месту работы);
  • в территориальном органе Пенсионного фонда России;
  • в многофункциональном центре (МФЦ).

В отличие от бумажной версии, какая еще информация будет содержаться в электронной трудовой книжке?

По составу данных обе книжки почти идентичны.

Как можно будет предъявлять электронную трудовую книжку при устройстве на работу?

Информация представляется работодателю либо в распечатанном виде, либо в электронной форме с цифровой подписью. И в том и в другом случае работодатель переносит данные в свою систему кадрового учета.

При увольнении информация о трудовой деятельности будет фиксироваться только в электронном виде?

Нет, при увольнении работодатель будет обязан выдать сведения о трудовой деятельности либо на бумаге, либо в электронном виде (если у работодателя есть такая возможность). В случае сохранения бумажной трудовой книжки, данные будут фиксироваться в ней.

Что будет в случае сбоя информации или утечки данных?

Многолетний опыт показывает высокий уровень защищенности информационных систем Пенсионного фонда России. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожениям данных практически невозможны. Информация лицевых счетов фиксируется в распределенных системах хранения, что исключает риск потери данных.

Яндекс.Метрика